ЗАБЫТАЯ ИНДЕКСАЦИЯ
Работникам одного из предприятий

сферы ЖКХ Витебской области
проиндексировали зарплату
только после вмешательства
профсоюза.
Сумма коллективной прибавки со-
ставила: за сентябрь прошлого года
– 8622,94 рубля, за октябрь – 8545,40
рубля.
Работники обратились в профком с
вопросом о том, почему им не возме-
щают потери, вызванные инфляцией,
хотя это гарантировано статьей 58
Трудового кодекса и Законом «Об ин-
дексации доходов населения с учетом
инфляции».
Последний документ предусматри-
вает право индексировать денежные
доходы физических лиц, получаемые
на территории Республики Беларусь из
других, кроме бюджетных, источников.
Индексация выплат, производимых за
счет средств организаций, осуществля-
ется по основаниям, предусмотренным
колдоговорами (соглашениями).
В колдоговоре предприятия такая
выплата закреплена. Согласно «местной
конституции» наниматель имеет право
индексировать денежные доходы, если
индекс потребительских цен, исчислен-
ный нарастающим итогом с момента
предыдущего повышения тарифной
ставки 1-го разряда (предыдущей индек-
сации), превысит 5-процентный порог
при условии наличия чистой прибыли,
начисленной нарастающим итогом с
начала года, и уровня рентабельности
реализованной продукции не менее 0,1%.
Все эти условия имели место, но
руководство предприятия мотивиро-
вало отсутствие индексации тем, что
коллективный договор не обязывает на-
нимателя производить данную выплату.
Тогда председатель профсоюзного
комитета обратилась за помощью
к главному правовому инспектору
труда Витебской областной организа-
ции профсоюза работников местной
промышленности и коммунально-бы-
товых предприятий Ларисе Волковой.
Юрист пояснила, что в соответствии
с областным отраслевым соглаше-
нием при наличии чистой прибы-
ли индексация доходов работников
обязательна. А чистая прибыль у
предприятия была.
В итоге руководство издало при-
каз об индексировании заработной
платы работникам в октябре за сен-
тябрь в размере 18,71 рубля (6,6% от
действующего бюджета прожиточного
минимума). Впоследствии зарплата
индексировалась ежемесячно, а с
1 марта этого года на предприятии
была повышена тарифная ставка.
Виктория ДАШКЕВИЧ
Беларускi час

